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Aktuell
01.05.2013
Beratung / Neuigkeiten aus den Angebot des Service-SAV Versicherungen

unentgeltliche Beratung am Anwaltskongress, AG oder GmbH (in Gründung), Auto: kein Malus,...

20.03.2013
Motion Bischof zum ERV

Die vom SAV unterstützte Motion von Nationalrat Pirmin Bischof zur Förderung des ERV hat...

21.02.2013
Berufshaftpflicht / Kranken- und Unfalltaggeld

Bedarfsgerechte Versicherungsdeckung oder Deckungslücke?

Lehrstellenförderung

 

Helfen Sie mit, die Anzahl der Lehrstellen in Rechtsanwaltskanzleien in den nächsten Jahren zu erhöhen und ermöglichen Sie damit Jugendlichen den Einstieg ins Berufsleben.

 

Nur wenn wir uns als Branche Advokatur selber der Ausbildung von kaufmännischen Mitarbeitenden annehmen, werden uns auch in Zukunft gut ausgebildete Fachkräfte zur Verfügung stehen. Die Ausbildung von Lernenden ist mit einem gewissen Aufwand verbunden, doch die Erfahrungen der Ausbildungskanzleien zeigen, dass sich die Beschäftigung von Lernenden auch wirtschaftlich rechnet.

 

Der Schweizerische Anwaltsverband unterstützt Kanzleien beim Schaffen von Lehrstellen. Folgende Informationen stehen zur Verfügung:

 

Merkblatt „KV-Lehre im Bereich Advokatur“

Merkblatt „KV-Lehrbetrieb werden“

Merkblatt „Kaufmännische Ausbildungsmodelle“

Merkblatt „Aufbau der KV-Ausbildung“

Ansprechpersonen und Adressen im Bereich Lehrlingsausbildung

 

Sechs gute Gründe für die Ausbildung von Lernenden:

  1. Mit der Ausbildung von Berufsleuten signalisieren Sie Vertrauen in die Zukunft, sichern den für Ihre Kanzlei und die Branche Advokatur wichtigen Nachwuchs und festigen die Wettbewerbsfähigkeit.
  2. Ihre Lernenden erwerben genau die Qualifikationen und Kompetenzen, die in Ihrer Rechtsanwaltskanzlei wichtig sind.
  3. Für ein gutes Klima und eine ausgeglichene Altersstruktur in der Kanzlei sind auch junge Leute wichtig.
  4. Sie profitieren vom generierten Nutzen durch Lernende (z.B. aktuelles Wissen aus der Berufsfachschule, schon im ersten Lehrjahr verrechenbare Arbeiten).
  5. Ausbildende Rechtsanwaltskanzleien signalisieren Kompetenz gegenüber Klienten und Klientinnen. Ausbilden stärkt das Ansehen einer Kanzlei.
  6. Sie nehmen durch die Ausbildung der Lernenden gesellschaftliche Verantwortung wahr und bezeugen dadurch Verantwortungsbewusstsein.


Zusätzliche Informationen finden Sie unter: http://www.lehrstellenadvokatur.ch.

Zudem können Sie für weitere Fragen gerne mit unserer Lehrstellenförderin Frau Mirjam Zopfi Kontakt aufnehmen. Sie unterstützt Kanzleien im Bereich Lehrlingsausbildung.

 

Kontakt

Frau Mirjam Zopfi, Lehrstellenförderin,
E-Mail: mirjam.zopfi@lehrstellenadvokatur.ch

 

 

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